Lecciones de una hackathon por la igualdad de género

Entendemos por hackaton el desarrollo colaborativo de software, demostrando ser una excelente alternativa para fomentar la igualdad de género, pues al ser un grupo heterogéneo genera un enfoque multidimensional y soluciones más integrales a los problemas de violencia contra la mujer y el hecho de que la diversidad genera valor: fomenta valores como el respeto, y la sensibilización disminuyendo e incluso erradicando la violencia contra las mujeres.

El objetivo de éste tipo de eventos es ofrecer soluciones creativas a los desafíos que enfrentan las mujeres en situación de vulnerabilidad en su vida cotidiana, a través de la incorporación de tecnología digital.

Las áreas más recomendables de este trabajo en equipos, estarían centradas en:

·       Descentralización digital de servicios

·       Prevención de la violencia contra las mujeres

·       Educación para el empoderamiento

·       Construcción y ejercicio de ciudadanía.

Los aprendizajes, fruto de éste tipo de eventos tecnológicos son: 

1.       Las mujeres no están intimidadas por la tecnología.

2.       Las hackathones son herramientas poderosas de sensibilización.

3.       Las instituciones públicas pueden mejorar sus servicios a través de la tecnología. 

4.       La diversidad genera valor.

5.       La adaptación al cambio es un indicador de liderazgo.

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https://blogs.iadb.org/igualdad/es/cinco-lecciones-de-una-hackathon-igualdad-de-genero/